Biographie
Détentrice d’un baccalauréat en communication relations humaines (profil développement
international), Mme Roy travaille actuellement à la Ville de Montréal en tant que cheffe de
division pour la division Diversité, équité, inclusion et Respect de la personne.
Détenant plus de 20 ans d’expérience en gestion de projets, de programmes et d’équipes
multidisciplinaires, elle a travaillé à la fois au niveau national et international. Elle est spécialiste
des questions relatives à la diversité, l’équité, l’inclusion et l’égalité entre les genres. Elle
possède une expérience avérée dans la mise en œuvre et la facilitation de divers processus de
renforcement des capacités au niveau de la gestion stratégique, la gestion axée sur les
résultats, l’approche féministe intersectionnelle, l’audit et la budgétisation sensible au genre.
Elle est parfaitement habilitée à implanter des processus institutionnels et programmatiques
favorisant l’intégration transversale de diverses approches telles que, l’approche
diversité/équité/inclusion (DEI), l’analyse intersectionnelle différenciées selon les sexes (ADS+)
et l’approche basée sur les Droits humains.
Ayant travaillé plusieurs années en développement international (Afrique, Amérique latine,
Asie et Caraïbes), elle possède une solide expérience dans la mise en œuvre de
projets/programmes favorisant l’effectivité des droits humains; plus spécifiquement les droits
des femmes et des personnes marginalisées dans le secteur étatique, le secteur privé ainsi que
le secteur de l’économie sociale et solidaire. Elle maîtrise parfaitement l’approche filière,
l’approche chaînes de valeur et l’approche de facilitation des systèmes de marché inclusifs. Elle
a à son actif, plusieurs appuis techniques liés à l’approche féministe intersectionnelle, l’égalité
entre les genres, la DEI, l’employabilité, l’entrepreneuriat, le développement économique et la
micro finance. Elle est une formatrice d’expérience et reconnue pour ses fortes compétences en
développement et en renforcement organisationnel.
